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Software de Performance Appraisal

Performance Appraisal : categorias associadas

Nossa seleção de 28 software de performance appraisal

Bizneo ATS

Acelerar a aquisição de talentos de qualidade em até 42%

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5.0
Com base em 33 avaliações
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Para facilitar sua pesquisa de software, a Appvizer calcula esta pontuação geral com base nas avaliações verificadas que os usuários deixaram em sites especializados.
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Software de Recrutamento com gestão simplificada de candidatos, processos e comunicação.

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Gerencie todo o processo de recrutamento de forma ágil e eficiente. Comunicação integrada e personalizada com os candidatos. Acompanhamento de desempenho dos processos e análises detalhadas.

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Vantagens de Bizneo ATS

check Agilidade com Multiposting em mais de 200 portais

check Integração API com mais de 30 softwares de classe mundial

check Extensão da entrevista em vídeo disponível

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Whoz

Gestão de Talentos e Recursos para Consultorias

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4.0
Com base em 2 avaliações
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Software de gestão empresarial completo para organizar processos e aumentar a eficiência.

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Com funcionalidades de controle financeiro, estoque, produção e vendas, o software oferece uma visão integrada do negócio. Com ele, é possível otimizar a tomada de decisão e melhorar a gestão de recursos.

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Bizneo Performance

Avaliação de desempenho para potencializar o talento

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Software de avaliação de desempenho para gerenciamento de talentos e objetivos de negócios.

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Com recursos para avaliação 360 graus, feedback contínuo, definição de metas e análise de desempenho, este software ajuda a melhorar a produtividade, identificar talentos e alinhar objetivos de negócios.

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Vantagens de Bizneo Performance

check Relatórios e gráficos visuais fáceis de entender

check Potencialize os KPIs de formação, recrutamento e clima organizacional

check Múltiplos formatos e tipos de avaliações

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JSimple Performance Management

Gestão de Desempenho Eficiente e Intuitiva

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O JSimple Performance Management é uma solução voltada para empresas que buscam otimizar o desempenho dos colaboradores.

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Seu público-alvo são gestores de recursos humanos e líderes de equipe que precisam de ferramentas precisas para avaliações de desempenho. Com uma interface intuitiva e relatórios detalhados, destaca-se pela personalização de feedback e definição de metas claras.

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Kapta

Solução Estratégica para Gestão de Desempenho

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4.7
Com base em 47 avaliações
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Software de avaliação de desempenho com análise de metas, feedbacks e relatórios personalizados.

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O software de avaliação de desempenho oferece uma plataforma para gerenciar avaliações, estabelecer metas, dar feedbacks e gerar relatórios personalizados. Com a análise de desempenho, é possível melhorar o desempenho da equipe e a eficiência da empresa.

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Karma Notes

Organização e Colaboração com Notas Eficientes

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4.1
Com base em 15 avaliações
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O Karma Notes é uma solução ideal para profissionais e equipes que buscam otimizar a organização de suas anotações e melhorar a colaboração.

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Com recursos de categorização inteligente, compartilhamento intuitivo e integração com outras ferramentas, destaca-se por sua simplicidade e eficiência.

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BIKUPA

Automatize seu Atendimento com Chatbot Inteligente

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O BIKUPA é um software inovador projetado para otimizar o atendimento ao cliente por meio de chatbots inteligentes.

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Destinado a empresas que buscam melhorar a eficiência e a satisfação do cliente, o BIKUPA se destaca por sua integração fácil, personalização avançada e análise de interações detalhada.

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Simitive

Otimização de Desempenho com Plataforma Inteligente

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Simitive é uma solução voltada para melhorar o desempenho organizacional e o engajamento da equipe.

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Ideal para empresas que buscam eficiência, ela traz recursos de definição de objetivos, acompanhamento de progressos e feedback contínuo, destacando-se das concorrentes.

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Talent Snapshot

Plataforma Inovadora para Gestão de Talentos

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4.9
Com base em 22 avaliações
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O Talent Snapshot é uma solução avançada de gestão de talentos, projetada para empresas que desejam otimizar o desenvolvimento profissional e a alocação de recursos.

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Seus principais recursos incluem análises preditivas, relatórios personalizados e integração fluida, posicionando-o como líder na sua categoria.

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TEDS Performance Management

Gerenciamento de Desempenho Avançado para Empresas

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Descubra como o TEDS Performance Management pode transformar o gerenciamento de desempenho em sua empresa.

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Ideal para gestores de RH e líderes empresariais, oferece análises detalhadas e feedback em tempo real para otimizar a produtividade e definir metas claras.

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TrackStar

Ferramenta de Gestão Avançada de Projetos Online

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O TrackStar é uma solução inovadora para profissionais de gerenciamento de projetos, oferecendo ferramentas avançadas de colaboração e rastreamento de progresso.

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Ideal para equipes de todos os tamanhos, destaca-se pela personalização de fluxos de trabalho e relatórios detalhados, simplificando assim a gestão de tarefas complexas.

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Process4people

Potencialize Gestão de RH com Solução Avançada

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Simplifique a gestão de RH com um software poderoso. Gerencie folha de pagamento, benefícios, férias e mais em um só lugar.

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Com o nosso software de gestão de RH, você pode automatizar tarefas manuais, personalizar fluxos de trabalho e acessar dados em tempo real. Além disso, a plataforma é segura e escalável para atender às necessidades da sua empresa.

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StaffCircle

Solução Completa para Gestão de Recursos Humanos

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4.7
Com base em +200 avaliações
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Software de avaliação de desempenho para gerenciamento de equipe. Automatize o processo de avaliação de desempenho e melhore o desempenho da equipe.

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O software de avaliação de desempenho ajuda na gestão de equipe, automatizando o processo de avaliação. A ferramenta permite que você crie modelos de avaliação personalizados, acompanhe o progresso do funcionário e identifique áreas de melhoria. Com o StaffCircle, você pode melhorar o desempenho da equipe e alcançar seus objetivos de negócios.

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Crafty

Solução Inovadora para Gestão de Projetos Criativos

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3.9
Com base em 5 avaliações
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Software de Avaliação de Desempenho. Automatize o processo de avaliação de seus colaboradores, defina metas e monitore o progresso.

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O software de Avaliação de Desempenho permite que você crie avaliações personalizadas, acompanhe o desenvolvimento dos colaboradores e identifique oportunidades de melhoria. Com relatórios detalhados, você tem uma visão clara do desempenho da equipe e pode tomar decisões mais informadas.

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Allibo Perf

Aprimore Gestão de Desempenho com Softwares Especiais

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Software para avaliação de desempenho com foco em resultados e objetivos.

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O Allibo Perf oferece recursos para gestão de competências, feedbacks, metas e planos de ação. A interface intuitiva permite uma avaliação fácil e rápida de desempenho, além de relatórios personalizáveis para análise de resultados.

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Empowill

Ferramenta Avançada de Gestão de Talentos para Empresas

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Software de avaliação de desempenho com recursos de feedback instantâneo, avaliação 360 graus e relatórios personalizados.

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Com o Empowill, os gerentes podem facilmente avaliar o desempenho de seus funcionários, identificar pontos fortes e áreas de melhoria, fornecer feedback instantâneo e criar relatórios personalizados para ajudar na tomada de decisões estratégicas.

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Etalent Pro

Gestão comportamental online

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Software de avaliação de desempenho para gerir o desempenho dos funcionários. Personalize as avaliações e monitore o progresso em tempo real.

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Com a capacidade de personalizar avaliações e monitorar o progresso em tempo real, este software de avaliação de desempenho permite que os gerentes gerenciem efetivamente o desempenho dos funcionários. Além disso, a solução ajuda a melhorar a comunicação com os funcionários e a aumentar a transparência no processo de avaliação.

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Altamira Performance

Aprimore Gestão de Desempenho e Talentos

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4.8
Com base em 15 avaliações
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Automatize e simplifique o processo de avaliação de desempenho com este software.

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Com o Altamira Performance, é possível criar e gerenciar avaliações personalizadas, definir metas e acompanhar o progresso dos colaboradores de forma eficiente. Além disso, a plataforma oferece relatórios completos e análises de desempenho para ajudar na tomada de decisão.

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Elevo

Soluções de Gestão de Desempenho Avançadas

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4.5
Com base em 55 avaliações
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Preços sob consulta

Software de avaliação de desempenho para gerenciamento de equipe e feedback.

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Elevo permite avaliar o desempenho dos colaboradores, definir objetivos e acompanhar resultados, além de fornecer feedback em tempo real e relatórios personalizados. Ideal para empresas que buscam maximizar a produtividade e aprimorar a comunicação interna.

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Skillup

Software de Aprendizado Personalizado para Empresas

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4.4
Com base em 169 avaliações
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Automatize o processo de avaliação de desempenho com uma plataforma fácil de usar e personalizável. Acompanhe o progresso dos colaboradores e tenha relatórios detalhados.

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Com o software de avaliação de desempenho, você pode definir metas individuais, criar planos de desenvolvimento e fazer análises 360º. Além disso, a plataforma oferece feedbacks contínuos e permite a integração com outras ferramentas de RH.

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Software de Performance Appraisal: FAQ

Como funciona um software de avaliação de desempenho?

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Um software de avaliação de desempenho permite que os gerentes criem e gerenciem avaliações de desempenho para os funcionários. Eles podem criar metas, monitorar o progresso, fornecer feedback e criar relatórios para identificar áreas de desenvolvimento.

Quais recursos devo procurar ao procurar um software de avaliação de desempenho?

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Alguns recursos importantes a serem considerados incluem a capacidade de personalizar as avaliações, a facilidade de uso e a capacidade de gerar relatórios detalhados. Também é importante procurar um software que se integre facilmente com outras ferramentas de gerenciamento de RH.

Quais são os benefícios da avaliação de desempenho para minha empresa?

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A avaliação de desempenho pode ajudar a melhorar a produtividade, identificar áreas de melhoria, aumentar a satisfação do funcionário e reter talentos valiosos. Também pode ajudar a estabelecer metas claras e promover um ambiente de trabalho mais colaborativo.

Quais são as melhores opções de software de avaliação de desempenho?

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Existem várias opções excelentes no mercado, incluindo o Talentsoft, SuccessFactors e o Cezanne HR. É importante avaliar suas necessidades individuais e escolher um software que atenda às suas necessidades específicas.

Quais são as alternativas gratuitas de software de avaliação de desempenho que posso experimentar?

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Existem várias opções gratuitas de software de avaliação de desempenho, incluindo o Google Forms, o Survey Monkey e o Zoho People. No entanto, é importante lembrar que essas opções podem ter recursos limitados em comparação com as opções pagas.