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Software de Recursos Humanos (RH)

O software RH gratuito, também conhecido como software departamento pessoal, ou pago pode automatizar diversas tarefas do dia-a-dia da empresa. Bem como contribuir para uma melhor gestão dos recursos humanos. Versões grátis costumam ter limitações, mas possuem funcionalidades básicas, que contribuem para a organização do departamento.  

Recursos Humanos (RH) : categorias associadas

Nossa seleção de 1312 software de recursos humanos (rh)

hrxpeople

Otimização de Processos de Recursos Humanos

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Gerenciamento de talentos, controle de folha de pagamento e automação de processos favorecem a eficiência na gestão de recursos humanos.

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hrxpeople oferece ferramentas avançadas para o gerenciamento de talentos, com funcionalidades específicas para recrutamento e integração de colaboradores. O controle da folha de pagamento é facilitado por cálculos automáticos e relatórios precisos. A automação de processos reduz a carga administrativa, permitindo que as equipes de RH se concentrem em estratégias que promovam um ambiente de trabalho positivo e produtivo, otimizando o desempenho organizacional.

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HCM Advisory Service

Consultoria Avançada em Gestão de Talentos

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Implantação eficiente de processos de RH, envolvendo recrutamento, treinamento, avaliação de desempenho e gestão de benefícios.

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O software HCM Advisory Service é uma solução completa para a gestão de Recursos Humanos. Ele possibilita a implantação eficiente de processos de RH, incluindo recrutamento, integração de novos colaboradores, treinamento de equipes e avaliação de desempenho. Além disso, oferece funcionalidades para a administração de benefícios, permitindo que as empresas mantenham suas equipes motivadas e produtivas. É a escolha ideal para organizações que buscam otimizar suas operações de Recursos Humanos.

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Webonboarding

Facilite o Processo de Integração de Funcionários

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Software intuitivo que simplifica o processo de onboarding com automação, formulários personalizáveis e integração com outras plataformas.

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Webonboarding proporciona uma experiência de onboarding ágil e eficiente. Com recursos de automação, é possível reduzir tarefas repetitivas, enquanto formulários personalizáveis atendem às necessidades específicas da empresa. Além disso, a integração com diferentes plataformas garante uma melhor fluidez entre sistemas, facilitando a transição de novos colaboradores. Ideal para empresas que buscam otimizar seus processos de integração e melhorar a retenção de talentos.

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Brhain

Solução Inteligente para Gestão Empresarial Eficiente

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Solução completa de gestão de recursos humanos: recrutamento, integração, gerenciamento de desempenho e análise de dados em uma única plataforma.

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Brhain oferece uma solução abrangente para a gestão de recursos humanos, englobando funcionalidades como recrutamento simplificado, processos de integração eficientes, avaliações de desempenho personalizáveis e relatórios analíticos detalhados. Ideal para empresas que buscam otimizar sua gestão de talentos e melhorar a experiência do colaborador, tudo em uma única plataforma intuitiva e acessível. Automatize tarefas rotineiras e se concentre no que realmente importa: o desenvolvimento do seu time.

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LeavePro

Solução Ágil de Gestão de Folgas e Férias Empresariais

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Gerencie períodos de férias, licenças e ausências com facilidade. Controle de solicitações em tempo real e relatórios detalhados.

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LeavePro oferece uma solução abrangente para gerenciamento de férias e ausências, permitindo que empresas controlem solicitações de licença de maneira efetiva. Com um painel intuitivo, é possível visualizar períodos disponíveis, aprovar ou rejeitar pedidos em tempo real e gerar relatórios detalhados sobre as ausências da equipe. Essa ferramenta visa simplificar o processo e aumentar a produtividade, garantindo que todos fiquem cientes das políticas de licença da empresa.

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ReXLytics

Soluções de Análise Avançada para Empresas Competitivas

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Gerencie equipes remotas com ferramentas de colaboração, acompanhamento de projetos e análise de produtividade em tempo real.

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ReXLytics proporciona uma gestão eficaz para equipes remotas, oferecendo funcionalidades como colaboração intuitiva, monitoramento detalhado de projetos e análises de produtividade. Com relatórios em tempo real, é possível tomar decisões informadas e otimizar o desempenho da equipe. A plataforma também conta com integração simplificada a outras ferramentas e suporte técnico, garantindo uma experiência fluida para todos os usuários.

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Tiwy RH

Gestão de Recursos Humanos Inovadora e Eficiente

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Sistema completo para gestão de recursos humanos, abrangendo recrutamento, folha de pagamento, gerenciamento de desempenho e treinamento online.

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Tiwy RH é uma solução robusta para gestão de recursos humanos que integra funcionalidades essenciais como recrutamento eficiente, administração de folha de pagamento, avaliação de performance e opções de treinamento online. Com uma interface intuitiva e relatórios personalizados, facilita a tomada de decisões estratégicas para melhorar a produtividade e o engajamento dos colaboradores. Ideal para empresas que buscam otimizar seus processos internos e potencializar a gestão do capital humano.

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Sympa

Otimização da Gestão de RH para Empresas Modernas

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Solução completa para gestão de recursos humanos, incluindo recrutamento, folha de pagamento e avaliações de desempenho.

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Sympa é uma solução completa para a gestão de recursos humanos, oferecendo ferramentas integradas para recrutamento, gerenciamento de folha de pagamento e avaliações de desempenho. Com sua interface amigável e funcionalidades personalizáveis, facilita a administração eficaz da equipe, permitindo decisões baseadas em dados e melhorando a experiência dos colaboradores. A automação de processos reduz a carga administrativa e aumenta a eficiência, tornando-se ideal para empresas que buscam simplificar suas operações de RH.

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EeCentral

Gestão Avançada de Projetos para Empresas

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Plataforma intuitiva de gestão de recursos humanos, com controle de folha de pagamento, recrutamento e integração de funcionários.

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EeCentral é uma solução abrangente para a gestão de recursos humanos que oferece funcionalidades como controle de folha de pagamento, gestão de recrutamento, integração de novos colaboradores e acompanhamento do desempenho. Com uma interface amigável, simplifica processos administrativos e melhora a eficiência da equipe. Ideal para empresas que buscam otimizar suas operações de RH e garantir um ambiente de trabalho mais produtivo.

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HRgee

Otimização de Processos de Recursos Humanos

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Sistema completo de gestão de RH com recursos para recrutamento, folha de pagamento, controle de ponto e avaliação de desempenho.

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HRgee oferece uma solução abrangente para gerenciamento de recursos humanos, integrando funcionalidades essenciais como recrutamento, processamento de folha de pagamento, controle de ponto e avaliações de desempenho. A interface intuitiva facilita o uso diário e melhoria na eficiência das equipes. Com relatórios detalhados e análises, é possível tomar decisões mais informadas, promovendo um ambiente de trabalho mais produtivo e alinhado com as metas organizacionais.

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FOXHRM

Solução Completa de Gestão de Recursos Humanos

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Sistema completo de gestão de recursos humanos, com recursos de contratação, controle de ponto, folha de pagamento e avaliação de desempenho.

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FOXHRM é uma solução abrangente para a gestão de recursos humanos que permite otimizar processos essenciais. Possui funcionalidades como cadastro e gerenciamento de colaboradores, automatização da folha de pagamento, controle de frequência, além de ferramentas para recrutamento e seleção. O sistema também oferece recursos para avaliações de desempenho, possibilitando um acompanhamento eficaz do desenvolvimento profissional dos funcionários. Com uma interface intuitiva, facilita a comunicação interna e o gerenciamento estratégico do capital humano.

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FabHR

Solução Avançada de Gestão de Recursos Humanos

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Solução completa para gestão de recursos humanos, com funcionalidades em recrutamento, folha de pagamento, avaliação de desempenho e gestão de benefícios.

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FabHR é uma solução completa para a gestão eficiente de recursos humanos. Oferece funcionalidades que facilitam o recrutamento, a administração da folha de pagamento, a avaliação de desempenho dos colaboradores e a gestão de benefícios. Com uma interface intuitiva, permite otimizar processos e melhorar a comunicação dentro da empresa, promovendo um ambiente de trabalho mais produtivo e organizado. Ideal para empresas que buscam modernizar a sua abordagem em gestão de talentos.

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VirtuHire

Otimização de Recrutamento com Software Avançado

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Software de recrutamento que simplifica a triagem de currículos, automatiza agendamentos e permite entrevistas por vídeo, tudo em uma plataforma intuitiva.

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VirtuHire é uma solução abrangente para recrutamento, oferecendo recursos como triagem automatizada de currículos, agendamento inteligente de entrevistas e realização de entrevistas em vídeo. Essa plataforma intuitiva facilita a gestão do processo de contratação, permitindo às equipes de recrutamento se concentrarem em encontrar os melhores talentos. A integração com outras ferramentas e a análise de dados ajudam a otimizar todo o fluxo de trabalho na captação de candidatos.

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Equilibrha

Solução Completa para Gestão de Projetos Colaborativos

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Gerencia recrutamento, folha de pagamento, desempenho e benefícios de forma integrada e intuitiva.

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Equilibrha é um sistema de gestão de Recursos Humanos que otimiza processos cruciais como recrutamento, administração de folha de pagamento, avaliação de desempenho e gestão de benefícios. Com uma interface intuitiva, proporciona agilidade na execução de tarefas recorrentes, permitindo que as equipes se concentrem em atividades estratégicas. A automação de relatórios e a centralização de dados facilitam a tomada de decisão, contribuindo para uma gestão mais eficiente e eficaz no ambiente corporativo.

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Indeavor

Otimização de Escalas para Gestão Eficiente de Pessoal

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Solução completa para gestão de recursos humanos, com funcionalidades de recrutamento, integração, desempenho e gerenciamento de folgas.

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Indeavor é uma plataforma robusta para a gestão de recursos humanos, oferecendo ferramentas essenciais como recrutamento eficaz, processos de integração simplificados, avaliações de desempenho e controle de folgas. Esta solução proporciona um ambiente de trabalho mais organizável e produtivo, ajudando a alinhar as necessidades da equipe com os objetivos da empresa. Permite ainda relatórios detalhados que auxiliam na tomada de decisões estratégicas nas organizações.

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Futura Global

Soluções Completas para Gestão Empresarial Eficiente

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Sistema flexível para gerenciar contratações, folha de pagamento e desempenho dos colaboradores, com relatórios analíticos e integração com outras ferramentas.

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Futura Global é um sistema abrangente de gestão de recursos humanos que permite o gerenciamento eficiente de contratações, folha de pagamento e avaliações de desempenho. Com uma interface intuitiva, oferece relatórios analíticos detalhados que ajudam na tomada de decisões estratégicas. Além disso, possui integração com outras ferramentas essenciais, facilitando a centralização das atividades administrativas e melhorando a comunicação entre equipes.

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ApHusys

Gestão de RH e Talentos para Empresas Inovadoras

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Sistema de gerenciamento de RH com recrutamento, controle de ponto, folha de pagamento e relatórios analíticos.

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ApHusys é um software completo de gestão de RH que oferece funções essenciais como recrutamento eficiente, controle preciso de ponto, processamento automático da folha de pagamento e geração de relatórios analíticos. Com uma interface intuitiva e fácil integração com outras plataformas, otimiza processos e proporciona maior agilidade nas atividades de recursos humanos, permitindo que as empresas foquem em seu capital humano.

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Sequre

Gerenciamento Eficiente de Projetos Ágeis

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Sistema de gestão de recursos humanos com integração de folha de pagamento, recrutamento eficiente e monitoramento de desempenho.

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Sequre é um sistema completo de gestão de recursos humanos que oferece integrações práticas como a automação da folha de pagamento, facilitando o processo financeiro. O software também conta com ferramentas avançadas para recrutamento, permitindo atrair candidatos qualificados rapidamente. Além disso, o acompanhamento do desempenho dos colaboradores é otimizado, ajudando empresas a desenvolver talentos e melhorar a eficiência organizacional.

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Vortys

Gestão Ágil e Eficiente para Empresas Modernas

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Sistema de Gestão de Recursos Humanos com recrutamento, gestão de desempenho, folha de pagamento e relatórios. Simplifica processos trabalhistas.

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Vortys é uma solução completa para Gestão de Recursos Humanos que facilita o recrutamento, a avaliação de desempenho e a administração da folha de pagamento. Além disso, oferece recursos avançados de geração de relatórios que permitem melhor visualização e análise dos dados funcionais. Essa plataforma intuitiva integra as principais funções da gestão de pessoas, ajudando empresas a otimizar seus processos e a melhorar o engajamento dos colaboradores.

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Apricot HQ

Gestão Empresarial Eficiente e Integrada

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Software de recrutamento que agiliza a triagem de currículos, gerenciamento de candidatos e integração com plataformas de comunicação.

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Apricot HQ é uma solução de recrutamento que oferece funcionalidades como triagem automatizada de currículos, gerenciamento eficiente de candidatos e integração fácil com plataformas de comunicação. Através de sua interface intuitiva, permite que os recrutadores acompanhem o progresso das candidaturas em tempo real, tornando o processo seletivo mais ágil e organizado. Ideal para empresas que buscam otimizar suas contratações e melhorar a experiência dos candidatos.

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Recursos Humanos (RH) software: guia de compras

O que é um software RH?

Trata-se de um programa (ou sistema), desenvolvido para efetuar a gestão dos processos do departamento pessoal ou da área de recursos humanos.

Esses programas procuram atender duas grandes necessidades:

  • Operação: folha de pagamento, salários, holerites, cadastro de pessoal e outros controles operacionais ligados às pessoas;
  • Gestão: recrutamento e seleção, mapa das competências, metas e objetivos pessoas e outras atividades mais relacionadas à gestão estratégica da área.

Qual a função do software de RH?

Esses sistemas buscam, de uma forma geral, organizar processos, atividades e tarefas, bem como suprir informações e análises importantes para acompanhamento e tomada de decisões.

Dentre as várias funções dessas ferramentas, podemos citar:

  • Gestão da folha de pagamento;
  • Recrutamento e seleção;
  • Gestão de treinamentos e formações;
  • Controle de presença e horas;
  • Gestão de pessoas: competências, cargos, descrições de cargos, funções etc.;

Softwares RH gratuitos ou pagos?

Atualmente existem sistemas de departamento pessoal grátis e pagos. O mais importante, antes de optar por uma versão gratuita ou paga, é mapear as necessidades. Qual seria o uso? Quais processos a empresa precisa cobrir com o software?

Verifique se há a possibilidade de migrar para uma versão paga, quando necessário, ou mesmo transferir os dados de um software para outro, mesmo que através de uma simples exportação (arquivos CSV, por exemplo).

Alguns softwares de recursos humanos grátis

Atente para que a grande maioria dos softwares de rh online (SaaS), possuem versões gratuitas (limitadas), ou com um período de teste grátis. Softwares de recursos humanos completamente grátis, normalmente, são versões instaladas localmente e open source (servidores ou no próprio computador do usuário).

  • Bitrix24 (versão gratuita limitada);
  • Convenia (grátis para testar);
  • SoftwareRH (grátis para testar);
  • RH Gestor (requer instalação e grátis para testar).

Softwares para o departamento pessoal não requerem um valor de investimento alto. Na modalidade SaaS, onde cobra-se por planos, que variam conforme a necessidade de cada negócio.

Softwares de recursos humanos online

Esses são os softwares na modalidade SaaS, ou seja, em nuvem. A grande vantagem é que são programas normalmente disponíveis para todos dispositivos e podem ser acessados de qualquer lugar. Possibilitando um departamento de recursos humanos mais flexível e presente.

A seguir iremos falar um pouco dos principais softwares online que podem turbinar o seu RH, facilitar controles e melhorar a eficiência da sua gestão de pessoas.

Gupy

Gupy é uma ferramenta de recrutamento e seleção online. O ganho de agilidade e eficiência com o Gupy é enorme. Traz autonomia para os gestores requisitantes das vagas, mas ao mesmo tempo permite o controle e acompanhamento do RH dos candidatos.

O Gupy permite também criar testes online para os candidatos, criação de páginas de carreiras, integração e divulgação em poucos cliques das vagas nas redes sociais e formação de um banco de talentos própria. Se você quer modernizar, agilizar e tornar toda a experiência de recrutamento e seleção mais fácil, clara e eficiente, Gupy pode ser a resposta.

Empregare

Empregare é um software de recrutamento e seleção feito tanto para empresas especializadas em recrutamento como para departamentos de RH de médias e grandes empresas.

Uma plataforma que permite o cadastro e fácil replicação das vagas, divulgação dentro da sua página “trabalhe conosco”, no portal da própria Empregare e nas redes sociais. Um dos diferenciais do Empregare é a vídeo entrevista, criação de questionários e testes, dezenas de filtros permitem agilizar o processo de triagem de currículos e toda a gestão do processo seletivo com possibilidade de efetuar um chat com os candidatos, histórico e relatórios.

Kenoby

Kenoby é uma solução SaaS (em nuvem), de recrutamento e seleção. Concebido para acabar com a lentidão e excesso de tempo gasto em processos seletivos pelas empresas, Kenoby possui uma solução completa para lidar de ponta a ponta com o recrutamento e seleção.

Com o Kenoby o RH da sua empresa centraliza todo o processo em uma ferramenta só. A publicação das vagas, em diversos portais, é feita a partir da solução, o processo de entrevistas, questionários e testes, você consegue “trazer” o gestor para acompanhar e interagir no processo seletivo da vaga que ele solicitou, possibilidade de envios de cartas-proposta, agilizando mais o processo todo. Além disso, o Kenoby é capaz de integrar com outras ferramentas, automatizando o fluxo todo. Ganhe tempo e eficiência com o Kenoby.

Critérios para escolher um software de RH

Procure ter em conta alguns desses critérios para tomar uma decisão:

  • Características, necessidades e processos da sua empresa;
  • O fornecedor deve prestar suporte e possuir um bom material de apoio para consulta;
  • Escalável, flexível e customizável, as necessidades da sua empresa hoje, podem não ser as mesmas amanhã. Leve isso em conta. Opte por um produto que é flexível.
  • Automação, um software deve automatizar tarefas repetitivas e cotidianas;
  • Interface amigável e de fácil uso. Ninguém quer adquirir um produto que às pessoas não utilizarão por ser demasiadamente complexo.
  • Relatórios e análises, um bom software fornece informações claras, pertinentes e práticas.

É certo que existem softwares de RH gratuitos e pagos . Nossa missão é selecionar as opções disponíveis no mercado e ajudar a comparar esses produtos. De uma maneira simples, fácil e inteligente.

O RH e o trabalho home office

Em um mundo onde ferramentas que facilitam o trabalho remoto são constantemente desenvolvidas e melhoradas, o papel do RH como facilitador de uma política de home office é fundamental. Bem como um papel de moderação, tal qual o de um community manager, das ferramentas de comunicação utilizadas pelas equipes e pela empresa.

Incentivar e adotar uma política de trabalho home office é algo que todo o RH deveria ter como objetivo também e não deixar somente nas mãos dos gestores de cada área.

Os softwares recomendados para o home office

Existem diversas ferramentas que viabilizam e facilitam o trabalho home office, desde o organizar tarefas e equipes, efetuar chamadas e videoconferências, trocar mensagens e arquivos, até cronometrar o tempo gasto nas atividades. Utilizadas em conjunto transformam a produtividade e a forma como trabalhamos.

Slack

Slack é uma das referências em comunicação. Estar sentado no escritório ou na sua casa não fará diferença para organizar e comunicar com as equipes e colaboradores. Slack possui uma versão grátis, possibilita chamadas entre usuários (video e voz), integração com dezenas de outras ferramentas, por exemplo, o ZenDesk; troca de arquivos e um sistema de busca interno super eficaz. Slack ajuda a centralizar a informação e colaboradores em um só canal. Um software mandatório para o RH da sua empresa implementar.

Asana

Asana é um outro software que o seu RH poderá endossar para as atividades home office. Isso se você já não o utiliza. Asama é um gestor de projetos com uma excelente capacidade de gerir atividades. Em sua versão gratuita, o Asana atende e muito bem a empresas de pequeno porte. Se bem utilizado e aplicado, Asana poderá se transformar na ferramenta de referência de atividades e projetos, diminuindo e muito o uso dos emails. Também importantíssimo para um home office completo.

Trello

Trello é um gestor de tarefas com base em cartões (cards), e quadros (boards). Em sua versão gratuita o Trello é relativamente limitado, mas extremamente intuitivo e fácil de usar, pois utiliza o método Kanban. Em tempos de agilidade e rápida implantação, Trello pode ser a solução perfeita para o home office, a equipe irá rapidamente assimilar como utilizá-lo.

Toggl

Toggl é uma ferramenta para controle de horas. Também com versão grátis, suficiente para gerar relatórios e lançamento de atividades e controle de horas. Toggl funciona na nuvem, para quem faz home office, basta abrir o browser e começar a controlar o tempo gasto em cada atividade. Toggl também possibilita adicionar tags nas atividades, o que facilita para organizar por projeto ou cliente.

Zoom

Zoom é uma solução completa para comunicação. Desde simples reuniões online, webinars até conferências com 1.000 participantes. Zoom possui uma versão gratuita onde você pode ser host de uma reunião com até 100 participantes, ter reuniões 1:1 ilimitadas e tudo isso com durações de até 40 minutos para chamadas com três ou mais participantes.

Skype

Skype potencialmente a solução que toda a empresa conhece, normalmente a primeira que será adotada e utilizada durante o período de home office. Com o Skype for Business a escala e amplitude do Skype tradicional são ampliados. Grátis e fácil de usar, uma solução de implementação praticamente instantânea.