O software RH gratuito, também conhecido como software departamento pessoal, ou pago pode automatizar diversas tarefas do dia-a-dia da empresa. Bem como contribuir para uma melhor gestão dos recursos humanos. Versões grátis costumam ter limitações, mas possuem funcionalidades básicas, que contribuem para a organização do departamento.
Cornerstone LMS é uma solução inovadora de gerenciamento de aprendizado para empresas e instituições educacionais que buscam otimizar a formação e desenvolvimento de seus colaboradores.
Destaca-se por sua personalização, relatórios detalhados e integração com outras ferramentas.
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One Model é uma plataforma de análise de dados projetada para empresas que buscam tomar decisões baseadas em dados com precisão.
Destaca-se pelo seu suporte a diversas fontes de dados e pela automação de modelos preditivos, beneficiando tanto pequenas quanto grandes empresas.
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Nyckel é uma ferramenta poderosa para empresas que buscam otimizar processos de classificação de dados.
Destinado a desenvolvedores e analistas de dados, destaca-se por seu aprendizado automático contínuo e fácil integração via API, superando a concorrência em precisão e eficiência.
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O HRsoft Compensation Management é um software avançado projetado para profissionais de recursos humanos, facilitando a gestão de planos de compensação de maneira estratégica e alinhada aos objetivos...
...corporativos. Destaque-se com a personalização flexível e análises detalhadas.
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O UserWay Accessibility Widget foi desenvolvido para tornar sites mais acessíveis a um público diverso.
Ideal para empresas que desejam melhorar a inclusão digital, ele oferece adaptação automática, suporte a múltiplos idiomas e personalização de experiência de usuário.
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WiseTime é uma solução avançada de gestão de tempo projetada para profissionais e equipes corporativas.
Ideal para advogados, consultores e qualquer pessoa que deseje acompanhar seu tempo sem interromper o fluxo de trabalho. Recursos automáticos de rastreamento e relatórios detalhados destacam o WiseTime da concorrência.
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EchoSpan Flexible 360 é uma ferramenta de avaliação projetada para empresas que buscam feedback abrangente e insights detalhados sobre o desempenho de sua equipe.
Com personalização avançada e análises profundas, este software atende organizações de médio a grande porte que desejam melhorar a eficácia da liderança e alavancar o desenvolvimento profissional.
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Spidergap 360 Feedback é uma ferramenta de avaliação 360 graus projetada para empresas que buscam otimizar o desenvolvimento de seus colaboradores.
Ideal para gestores de RH e líderes de equipe, ele se destaca por métricas personalizáveis, relatórios visuais intuitivos e feedback anônimo garantido.
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Winningtemp é uma solução inovadora para empresas que desejam otimizar o engajamento e o bem-estar dos funcionários.
Projetado para gestores de RH e líderes empresariais, destaca-se pelo monitoramento em tempo real do clima organizacional e insights acionáveis que impulsionam a satisfação no trabalho.
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Spektrum é uma plataforma completa de gestão empresarial, ideal para pequenas e médias empresas que buscam otimizar operações.
Suas principais funcionalidades incluem rastreamento de performance em tempo real, relatórios personalizados e integração fluida com outras ferramentas empresariais.
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A Kantata é uma software de gestão de projetos concebido para empresas que buscam otimizar sua eficiência operacional.
Ideal para organizações de médio a grande porte, destaca-se por facilitar a colaboração em equipe e o acompanhamento de projetos em tempo real com análises detalhadas de desempenho.
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O software blink.it oferece uma plataforma de aprendizagem digital inovadora, direcionada a empresas e educadores que buscam melhorar a educação corporativa e treinamentos online.
Com recursos de mobile learning e ferramentas de personalização avançadas, diferencia-se pela flexibilidade e pelo foco no aprendizado contínuo.Quais são as principais características do blink.it?Personalização e FlexibilidadeO blink.
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PM3time é uma solução de gestão de projetos destinada a empresas que buscam otimizar seus processos e garantir eficiência operacional.
Com funcionalidades de rastreamento de tempo, relatórios detalhados e integração fluida, o PM3time se destaca no aprimoramento da produtividade e colaboração da equipe.
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O Coretime é um software projetado para empresas que precisam otimizar a gestão de projetos e tempo.
Com funcionalidades direcionadas a pequenas e médias empresas, ele se destaca por seu sistema de planejamento de recursos, relatórios detalhados de desempenho e integração com plataformas de contabilidade.
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Salute Safety é um software projetado para facilitar a gestão da segurança no trabalho, ideal para empresas que buscam garantir o bem-estar de seus funcionários.
Com recursos como monitoramento em tempo real e relatórios customizáveis, Salute Safety destaca-se pela sua eficácia e adaptabilidade.
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beqom é uma plataforma focada em gerenciar compensações e benefícios de forma eficaz para empresas de médio a grande porte.
Oferece integração robusta com sistemas existentes e personalização avançada, permitindo uma gestão otimizada e motivadora de toda a política de compensação.
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CompTrak Long Term Incentive Management é uma solução especializada para empresas que buscam otimizar suas estratégias de incentivos a longo prazo.
Público-alvo: gestores de recursos humanos e finanças. Destaques: personalização completa, relatórios analíticos avançados e integração perfeita com sistemas existentes.
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O Assembled é um software projetado para equipes de atendimento ao cliente, oferecendo soluções eficientes para gestão de escalas e planejamento de equipes.
Ideal para empresas que buscam maneiras de aumentar a produtividade, ele oferece recursos de fácil acesso como integração automática de dados e previsibilidade precisa de volume de trabalho.
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CommandBar é uma solução inovadora para empresas que desejam otimizar a produtividade de suas equipes. Com uma pesquisa inteligente e comandos rápidos, é ideal para equipes de suporte e vendas.
Suporta navegação simplificada e acesso instantâneo a recursos, eliminando a necessidade de treinamento extensivo.
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A Global Shares oferece soluções robustas para a administração de capital e ações empresariais.
Direcionado a empresas de vários tamanhos, o software facilita o compartilhamento de ações, gerencia benefícios a funcionários e automatiza relatórios detalhados, destacando-se entre as alternativas no mercado.
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Trata-se de um programa (ou sistema), desenvolvido para efetuar a gestão dos processos do departamento pessoal ou da área de recursos humanos.
Esses programas procuram atender duas grandes necessidades:
Esses sistemas buscam, de uma forma geral, organizar processos, atividades e tarefas, bem como suprir informações e análises importantes para acompanhamento e tomada de decisões.
Dentre as várias funções dessas ferramentas, podemos citar:
Atualmente existem sistemas de departamento pessoal grátis e pagos. O mais importante, antes de optar por uma versão gratuita ou paga, é mapear as necessidades. Qual seria o uso? Quais processos a empresa precisa cobrir com o software?
Verifique se há a possibilidade de migrar para uma versão paga, quando necessário, ou mesmo transferir os dados de um software para outro, mesmo que através de uma simples exportação (arquivos CSV, por exemplo).
Atente para que a grande maioria dos softwares de rh online (SaaS), possuem versões gratuitas (limitadas), ou com um período de teste grátis. Softwares de recursos humanos completamente grátis, normalmente, são versões instaladas localmente e open source (servidores ou no próprio computador do usuário).
Softwares para o departamento pessoal não requerem um valor de investimento alto. Na modalidade SaaS, onde cobra-se por planos, que variam conforme a necessidade de cada negócio.
Esses são os softwares na modalidade SaaS, ou seja, em nuvem. A grande vantagem é que são programas normalmente disponíveis para todos dispositivos e podem ser acessados de qualquer lugar. Possibilitando um departamento de recursos humanos mais flexível e presente.
A seguir iremos falar um pouco dos principais softwares online que podem turbinar o seu RH, facilitar controles e melhorar a eficiência da sua gestão de pessoas.
Gupy é uma ferramenta de recrutamento e seleção online. O ganho de agilidade e eficiência com o Gupy é enorme. Traz autonomia para os gestores requisitantes das vagas, mas ao mesmo tempo permite o controle e acompanhamento do RH dos candidatos.
O Gupy permite também criar testes online para os candidatos, criação de páginas de carreiras, integração e divulgação em poucos cliques das vagas nas redes sociais e formação de um banco de talentos própria. Se você quer modernizar, agilizar e tornar toda a experiência de recrutamento e seleção mais fácil, clara e eficiente, Gupy pode ser a resposta.
Empregare é um software de recrutamento e seleção feito tanto para empresas especializadas em recrutamento como para departamentos de RH de médias e grandes empresas.
Uma plataforma que permite o cadastro e fácil replicação das vagas, divulgação dentro da sua página “trabalhe conosco”, no portal da própria Empregare e nas redes sociais. Um dos diferenciais do Empregare é a vídeo entrevista, criação de questionários e testes, dezenas de filtros permitem agilizar o processo de triagem de currículos e toda a gestão do processo seletivo com possibilidade de efetuar um chat com os candidatos, histórico e relatórios.
Kenoby é uma solução SaaS (em nuvem), de recrutamento e seleção. Concebido para acabar com a lentidão e excesso de tempo gasto em processos seletivos pelas empresas, Kenoby possui uma solução completa para lidar de ponta a ponta com o recrutamento e seleção.
Com o Kenoby o RH da sua empresa centraliza todo o processo em uma ferramenta só. A publicação das vagas, em diversos portais, é feita a partir da solução, o processo de entrevistas, questionários e testes, você consegue “trazer” o gestor para acompanhar e interagir no processo seletivo da vaga que ele solicitou, possibilidade de envios de cartas-proposta, agilizando mais o processo todo. Além disso, o Kenoby é capaz de integrar com outras ferramentas, automatizando o fluxo todo. Ganhe tempo e eficiência com o Kenoby.
Procure ter em conta alguns desses critérios para tomar uma decisão:
É certo que existem softwares de RH gratuitos e pagos . Nossa missão é selecionar as opções disponíveis no mercado e ajudar a comparar esses produtos. De uma maneira simples, fácil e inteligente.
Em um mundo onde ferramentas que facilitam o trabalho remoto são constantemente desenvolvidas e melhoradas, o papel do RH como facilitador de uma política de home office é fundamental. Bem como um papel de moderação, tal qual o de um community manager, das ferramentas de comunicação utilizadas pelas equipes e pela empresa.
Incentivar e adotar uma política de trabalho home office é algo que todo o RH deveria ter como objetivo também e não deixar somente nas mãos dos gestores de cada área.
Existem diversas ferramentas que viabilizam e facilitam o trabalho home office, desde o organizar tarefas e equipes, efetuar chamadas e videoconferências, trocar mensagens e arquivos, até cronometrar o tempo gasto nas atividades. Utilizadas em conjunto transformam a produtividade e a forma como trabalhamos.
Slack é uma das referências em comunicação. Estar sentado no escritório ou na sua casa não fará diferença para organizar e comunicar com as equipes e colaboradores. Slack possui uma versão grátis, possibilita chamadas entre usuários (video e voz), integração com dezenas de outras ferramentas, por exemplo, o ZenDesk; troca de arquivos e um sistema de busca interno super eficaz. Slack ajuda a centralizar a informação e colaboradores em um só canal. Um software mandatório para o RH da sua empresa implementar.
Asana é um outro software que o seu RH poderá endossar para as atividades home office. Isso se você já não o utiliza. Asama é um gestor de projetos com uma excelente capacidade de gerir atividades. Em sua versão gratuita, o Asana atende e muito bem a empresas de pequeno porte. Se bem utilizado e aplicado, Asana poderá se transformar na ferramenta de referência de atividades e projetos, diminuindo e muito o uso dos emails. Também importantíssimo para um home office completo.
Trello é um gestor de tarefas com base em cartões (cards), e quadros (boards). Em sua versão gratuita o Trello é relativamente limitado, mas extremamente intuitivo e fácil de usar, pois utiliza o método Kanban. Em tempos de agilidade e rápida implantação, Trello pode ser a solução perfeita para o home office, a equipe irá rapidamente assimilar como utilizá-lo.
Toggl é uma ferramenta para controle de horas. Também com versão grátis, suficiente para gerar relatórios e lançamento de atividades e controle de horas. Toggl funciona na nuvem, para quem faz home office, basta abrir o browser e começar a controlar o tempo gasto em cada atividade. Toggl também possibilita adicionar tags nas atividades, o que facilita para organizar por projeto ou cliente.
Zoom é uma solução completa para comunicação. Desde simples reuniões online, webinars até conferências com 1.000 participantes. Zoom possui uma versão gratuita onde você pode ser host de uma reunião com até 100 participantes, ter reuniões 1:1 ilimitadas e tudo isso com durações de até 40 minutos para chamadas com três ou mais participantes.
Skype potencialmente a solução que toda a empresa conhece, normalmente a primeira que será adotada e utilizada durante o período de home office. Com o Skype for Business a escala e amplitude do Skype tradicional são ampliados. Grátis e fácil de usar, uma solução de implementação praticamente instantânea.
